——记炼铁厂高炉二车间高炉值班工长黄建树

    人物链接：黄建树，炼铁厂高炉二车间高炉值班工长，先后获得三钢集团2013年度先进标兵，三安钢铁2013年度“十佳标兵”等荣誉称号。
他于1994年进三安炼铁，1997年就分配到了高炉值班工长的岗位。值班工长负责高炉的操作调剂和生产组织协调，责任重大。高炉炉况的稳定状态、岗位人员的履职情况直接影响高炉生产运行状况，并直接制约着下道工序的生产。要胜任这个岗位，不仅需要扎实的理论功底、高超的操作技能和丰富的实践经验，而且在高炉具体的操作过程中，由于外围存在的诸多可变因素，还要求在炉况把握上有一定的技巧。在刚进厂期间先后自学《高炉冶炼操作》、《炼铁原理》、炼铁各种杂志等相关的技术书籍。在工作上，发挥自己的特点：不怕脏、不怕累，勤勤恳恳做事，踏踏实实做人，刻苦钻研，积极主动。一方面虚心向老同志学习请教，吸取他们好的工作经验；另一方面与时俱进，注重加强新技术、新方法的学习与运用。
在日常工作学习中，他十分注重“看”与“问”的结合。“看”，一是要结合实际看理论书籍，继续深入研读教科书；二是看专业杂志，借鉴先进的操作理念；三是看事故案例，吸取教训，防微杜渐。“问”，一是不懂不会的必问；二是操作过程中没有见过的现象情况必问。凭借着多看、多问的好习惯，经过几年的努力，他的操作水平有了巨大的进步。
高炉生产具有密闭性、连续性等特点，炉内冶炼情况复杂，要想搞好操作，稳定至关重要。3#高炉建成投产是三安炼铁唯一一座1000m3高炉，很多操作经验数据要重新掌握，这也为他提供了重新学习提高机会。每次接班后，他总要认真分析上个班的操作，判断炉况趋势，根据原燃料的情况制定本班操作计划。他坚持每次出铁都要到现场观察渣铁流动状况，根据现场目测铁水成分以及铁水测温情况分析，迅速判断高炉所处状态，做到心中有数，从而确保高炉炉况不发生大的波动。
随着上游原材料价格上涨，资源供求矛盾加剧，矿石品位下降，在原燃料质量有所下降，焦炭平铺不均匀波动大的情况下，如何完成公司的考核指标成为关键问题。自3#高炉投产近两年来，他根据原燃料条件、送风制度、各层温度、冷却制度、装料制度、煤气流分布、出铁状况等参数进行总结分析。对3#高炉送风制度、装料制度提出自己宝贵经验，为3#高炉低[Si]低（S）冶炼、燃料比控制在530kg/t、年产达109万吨做出重要贡献。
十几年来工作实践，使他认识到技术业务水平过硬，只是达到了一名合格工长的要求。要想成为一名优秀的工长，还要正确履行工长的指挥和协调职能，将技术和管理有机结合，才能使自身素质更加全面。“‘干一行，爱一行’ 就是要‘专一行，精一行’，我会继续努力的。”黄建树如是说。